Drª Simone Sousa Ribeiro
CEO - Chief Executive Officer
Diretora executiva responsável pela liderança, gestão institucional e direcionamento das atividades do escritório, conduzindo também a equipe de advogados e promovendo a integração entre as diferentes áreas de atuação, com foco na excelência técnica, na definição de estratégias jurídicas e na construção de soluções personalizadas para cada cliente.
Com trajetória profissional construída ao longo de 27 anos, reúne formação jurídica multidisciplinar e atuação voltada à construção de soluções jurídicas, especialmente na prevenção, gestão e resolução de conflitos, integrando a advocacia preventiva, consultiva e contenciosa aos métodos adequados de solução de conflitos, de acordo com as características e necessidades de cada caso.
Graduada em Direito, possui pós-graduação e especializações em:
Direito Civil, Direito do Trabalho, Direito Processual do Trabalho, Direito Previdenciário, Ações contra o INSS, Direito Administrativo, Direito Constitucional, Mediação, Conciliação, Arbitragem.
Sua formação permite uma abordagem ampla das questões jurídicas, buscando compreender não apenas o aspecto jurídico do conflito, mas também seus impactos e as alternativas disponíveis para sua solução.
Atuação institucional
A Dra. Simone Sousa Ribeiro mantém atuação institucional junto à 96ª Subseção da OAB – Lapa/São Paulo, onde exerce as funções de:
- Presidente da Comissão de Mediação e Conciliação
- Membro da Comissão de Direito Previdenciário
Essa atuação está diretamente relacionada à valorização da prevenção e dos métodos adequados de solução de conflitos, contribuindo para o desenvolvimento de uma advocacia contemporânea, estratégica e orientada à construção de soluções consensuais sempre que juridicamente adequadas.
Visão profissional
À frente do escritório, sua atuação está fundamentada em quatro pilares:
Excelência técnica
Análise jurídica criteriosa e fundamentada para a construção adequada a cada situação.
Visão estratégica
Compreensão ampla do conflito, com identificação de riscos, oportunidades e dos caminhos jurídicos mais adequados.
Prevenção e resolução de conflitos
Atuação voltada à prevenção de litígios e à busca de soluções eficientes, utilizando, conforme a natureza e as necessidades de cada caso, diferentes instrumentos jurídicos e métodos adequados de solução de conflitos, incluindo negociação, mediação, conciliação, arbitragem e atuação judicial.
Ética e relacionamento
Atuação pautada pela transparência, responsabilidade profissional e construção de relações de confiança.
Mais do que oferecer uma resposta jurídica isolada, sua atuação busca transformar questões jurídicas complexas em estratégias claras, seguras e orientadas à solução.
"Justiça é desejo, firme e contínuo, de dar a cada um o que lhe é devido."